Sommaire


Comité d'Entreprise
Ordre du Jour de la Réunion du 4 Juillet 2013

 

 

 

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1.   APPROBATION DU PROCÈS-VERBAL DU COMITÉ D’ENTREPRISE,

.      Réunion ordinaire du 13 juin 2013

2.   ORIENTATIONS ECONOMIQUES ET SOCIALES POUR LE 2EME SEMESTRE 2013.

.      Présentation des orientations stratégiques au niveau commercial pour la division OCE.

3.   POLITIQUE COMMERCIALE, (Présence de M. Oliel 15 h)

.      Compte rendu de la réunion du 20 juin 2013.

4.   PRESENTATION DES RESULTATS COMMERCIAUX CIG ET BIG DU MOIS DE JUIN 2013,

.      Détail CA et marge Brute par réseau de distribution.

5.   LE POINT CONCERNANT LA MISSION D’EXPERTISE DU CABINET SECAFI RELATIVE AUX COMPTES DE L’ENTREPRISE POUR L’EXERCICE 2012 ET PREVISIONNELS 2013.

6.   LE POINT CONCERNANT LA MISE EN ŒUVRE DU PROJET THEREFORE (présence de M. Lenain 14 h)

6.1 Présentation de l’avancement du projet.

6.2 Avis du C.E.

7.   INFORMATION ET CONSULTATION SUR LA MISE EN PLACE DE DE L’OUTIL SALESFORCE A LA DIRECTION COMMERCIALE DE CIG (présence de Thierry Boumedienne 11 h).

7.1 Présentation de la mission de l’expert SECAFI et état d’avancement de la mission sur la phase 1.

7.2 Présentation roadmap du projet dans sa globalité, les 3 phases.

8.   LE POINT SUR LE PROJET DE DÉNONCIATION DES BAUX DES 1ER ET 2EME ÉTAGES DES LOCAUX ACTUELS DU RCC.

9.   PROJET D’ADAPTATION DU REGLEMENT INTERIEUR APRES LA FUSION AVEC OCE, .

Présentation du projet

10.   INFORMATION ET CONSULTATION SUR L’EVOLUTION DE L’EMPLOI ET DES QUALIFICATIONS, .

Présentation du document.

11. COMPTE RENDU DE LA COMMISSION ASC DU 3 JUILLET 2013.


 

12.  INFORMATION ET CONSULTATION SUR LES ORIENTATIONS DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE DANS L'ENTREPRISE EN FONCTION DES PERSPECTIVES ECONOMIQUES ET DE L'EVOLUTION DE L'EMPLOI, DES INVESTISSEMENTS ET DES TECHNOLOGIES DANS L'ENTREPRISE.

12.1 Présentation des perspectives économiques et sociales 2014 et des orientations de la formation professionnelle.

12.2. Compte rendu de la Commission Formation du 2 juillet 2013.

12.3. Avis du CE.

12.4 Planning des réunions de la commission formation professionnelle et du CE sur la formation.

13.  EMPLOI,

 Communication des entrées et sorties du personnel du mois de juin 2013.

14.  INFORMATION SUR LE NOUVEAU LOGICIEL DE SUIVI DES APPELS ENTRANTS " BLOC-NOTES " EN TEST SUR LA RÉGION OUEST.

15.  INFORMATION CONCERNANT LE CALCUL DES POINTS ARRCO ET AGIRC POUR LES SALARIES.

16.  LE POINT CONCERNANT LA RÉGULARISATION DES COTISATIONS RETRAITE ET RETRAITE COMPLÉMENTAIRE (ARRCO ET AGIRC) D’UN SALARIÉ DE LA RÉGION OUEST DEPUIS SON ENTRÉE DANS LE DISPOSITIF "TEMPS PARTIEL AIDÉ DES SALARIÉS DE 55 ANS ET PLUS" DANS LE CADRE DU PLAN D'ACTION SENIORS

16.1 Actions entreprises par Mme Derogy vis à vis des organismes concernés.

16.2 Date et montant des versements rectificatifs effectués auprès de chacune des caisses. 16.3 Date de la régularisation de ces droits par la CNAV, l'ARRCO et l'AGIRC.

17.  INFORMATIONS DE LA DIRECTION.

18. INFORMATIONS DU SECRÉTAIRE